Web Analytics Made Easy - Statcounter
به نقل از «مهر»
2024-04-26@03:04:01 GMT

ماجرای استخدام‌ها در شهرداری تهران

تاریخ انتشار: ۹ بهمن ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۶۹۶۱۳۵۷

ماجرای استخدام‌ها در شهرداری تهران

به گزارش خبرنگار مهر، مجید باقری معاون برنامه ریزی، توسعه سرمایه انسانی و امور شورای شهرداری تهران در یکصد و بیست و پنجمین جلسه شورای اسلامی شهر تهران در جریان بررسی یک فوریت لایحه تعیین عوارض با بیان اینکه ما موفق شدیم ۱۹ عنوان را به شورا تقدیم کنیم، اظهار کرد: بخشنامه های وزارت کشور با تاخیر آمد و در حوزه شهرسازی علیرغم اینکه تا دیر وقت نیروهای ما تلاش کردند نتوانستیم بیش از ۱۹ عنوان تقدیم کنیم.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

روز سه شنبه لایحه ای دیگر تقدیم خواهد شد که عناوین بیشتری خواهد داشت.

معاون برنامه ریزی، توسعه سرمایه انسانی و امور شورای شهرداری تهران گفت: بر اساس بخشنامه وزارت کشور، مدت زمان تصویب و تایید نهایی تا پایان بهمن ماه تمدید شده است، یادآور شد: تقاضای ما این است که زمان لایحه جدید ما تمدید شود و یک فوریت نیز به تصویب برسد.

باقری با اشاره به استخدام نیرو در شهرداری تهران گفت: شهرداری پرچم دار تبدیل وضعیت ایثارگری در کشور است؛ بنده به این دلیل که رئیس کمیسیون کملانشهرها هستم از تمام معاونین شهرها پرسیدم و هیچیک رقمی همچون تهران نداشتند.

وی با بیان اینکه ۲ هزار و ۸۳۰ نفر تبدیل وضعیت شدند و این نقطه قوت در حال تبدیل شدن به نقطه ضعف است، تصریح کرد: لیست موهومی منتشر شده و کهکشانی نیز نشر شده است؛ تبدیل وضعیت یک نفر از خدمات اداری شهر به رسمی، جذب محسوب نمی شود؛ حتی اگر این مورد را نیز جذب حساب کنیم به اعداد آن لیست دست پیدا نمی کند.

معاون برنامه ریزی، توسعه سرمایه انسانی و امور شورای شهرداری تهران با اعلام اینکه در مجموع از ابتدای شروع به کار دوره جدید مدیرت شهری سه هزار نفر نیرو از شهرداری خارج شدند، گفت: عده ای به دلیل بازنشستگی، عده ای به علت مرگ و تعدادی نیز به دلیل استعفا از جمع نیروهای انسانی شهرداری خارج شدند و اهرم تشویقی برای خروج نداشتیم.

وی ادامه داد: بر اساس برنامه قبلی و تمدید آن شهرداری می توانست هزار و ۵۰۰ نفر را به ازای سه هزار نفر خروجی، جذب کند اما عملکرد نشان می دهد یک سوم از این میزان نیز استفاده نشده است.

باقری تأکید کرد: علیرغم تقاضای بسیار زیاد مناطق و سازمان ها برای جذب نیرو، وسواس زیادی برای جذب داریم لذا در مجموع ۶۷۰ نیروی جذب جدید داشتیم که ۲۲۰ نفر نیروهای شرکت اتوبوسرانی بودند؛ البته کارسازی آن از قبل صورت گرفته بود و باید حکم صادر می شد.

کد خبر 5694875 مهشید جعفری معظم

منبع: مهر

کلیدواژه: شهرداری تهران شورای شهر تهران استخدام شهرداری تهران هلال احمر جمهوری اسلامی ایران شورای شهر تهران پلیس راهور مدیریت شهری آلودگی هوا قوه قضاییه پلیس امداد رسانی سازمان هواشناسی زلزله ترافیک سند تحول بنیادین آموزش و پرورش شرکت کنترل کیفیت هوای تهران شهرداری تهران

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.mehrnews.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «مهر» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۶۹۶۱۳۵۷ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

رویداد ویژه «ایمنی و حمل و نقل» در پایتخت 

به گزارش گروه فرهنگ و جامعه خبرگزاری علم و فناوری آنا، براساس دستورالعمل ابلاغی از سوی شهرداری تهران، اهداف اصلی این رویداد که به‌صورت هماهنگ و یکپارچه در مناطق مختلف پایتخت برگزار می‌شود، ترغیب شهروندان به استفاده از حمل و نقل همگانی، رعایت ایمنی در سفرهای درون‌شهری، مشارکت سازمان‌های مرتبط و نهادهای مردمی و نیز توجه ویژه به موتورسیکلت‌سواران، عابرین پیاده و... اعلام شده است.   

مدیرعامل سازمان حمل و نقل و ترافیک شهر تهران در این باره گفت: این رویداد، اقدامی نمادین است تا با عزم و اراده مشترک، توجه افکار عمومی را به موضوع ایمنی و رعایت مقررات مربوط به حمل و نقل شهری معطوف کنیم.  

شهریار افندی‎زاده تاکید کرد: راهبرد ایمنی، نیازمند همکاری همه دستگاه‌ها و نهادهای متولی و البته همراهی شهروندان است؛ بنابراین، تمام دستگاه‌های مرتبط از جمله پلیس راهور، شهرداری‌ها، شرکت‌های سازنده خودرو، آموزش و پرورش، مسئولان اجرایی و سایر ارگان‌ها و سازمان‌ها، حتی رسانه‌ها  نیاز است در کنار هم  برای مقابله با تلفات ناشی از حوادث ترافیکی چاره‌اندیشی کنند. 

به گفته مدیرعامل سازمان حمل و نقل و ترافیک شهر تهران، رویداد "ایمنی حمل و نقل" درنظر دارد توجه شهروندان تهرانی به‌خصوص اقشار در معرض خطر تصادفات مانند کودکان، افراد مسن، دوچرخه‌سواران، موتورسواران و...، همچنین مدیران شهری، متولیان حوزه حمل و نقل و ایمنی، کاربران و فعالان فضای مجازی و سازمان‌های مردم ‎نهاد را به موضوع مهم رعایت مقررات ایمنی در خیابان‌ها و معابر پایتخت جلب کند. 

افندی‌زاده با اشاره به اینکه این برنامه از چهارم اردیبهشت ماه آغاز و تا دهم اردیبهشت ماه ۱۴۰۳ ادامه خواهد داشت، تاکید کرد: تمرکز بر برنامه‌های آموزشی، ایمنی تردد در خیابان ویژه دانش‌آموزان، اجرای برنامه‌های مشارکتی با سازمان‌های مردم‌نهاد و تولید و انتشار محتوای رسانه‌ای از جمله: اکران پوستر رویداد در ساختمان‌های شهرداری‌های مناطق، نواحی، پارک‌های آموزش ترافیک، همچنین روی انواع سازه‌های تبلیغاتی، پرتابل، بیلبورد، استرابورد و عرشه پل یا نمایش در تلویزیون‌های شهری و تولید و انتشار اخبار از رویدادهای مربوط، از جمله فعالیت‌هایی است که طی یک هفته انجام می‌گیرد.

انتهای پیام/

دیگر خبرها

  • همایش ملی سکونتگاه‌های انسانی ایران برگزار شد
  • ماجرای سازه جدید در عمارت تاریخی که شهرداری قالیباف به انجمن مداحان واگذار کرده بود
  • ماجرای مبهم حذف طرح زوج و فرد در تهران چیست؟
  • ماجرای حذف طرح زوج و فرد از طرح ترافیک تهران چیست؟
  • کمبود بیش از ۱۰۰ هزار پرستار در کشور / سهم ۸ هزار نفری پرستاران در استخدام های جدید
  • حمایت از لایحه جوانی جمعیت برنامه اصلی شهرداری قزوین
  • کمبود بیش از ۱۰۰ هزار پرستار در کشور/ سهم ۸ هزار نفری پرستاران در استخدام‌های جدید
  • ماجرای دیده شدن چند شغال در پارک لویزان چیست؟ | واکنش سازمان پسماند شهرداری نسبت به این اتفاق
  • داستان تکراری کمبود پرستار؛ استخدام مشکل را حل می‌کند؟
  • رویداد ویژه «ایمنی و حمل و نقل» در پایتخت